Sportinnovator prijs 2018 - Project: Inzage in, en het creëren van, een psychologisch optimaal trainingsklimaat

    PrizeAcademic

    Description

    De innovatie geeft antwoord op de vraag van trainers: “Hoe weet ik wat mijn sporters nodig hebben”, aangevuld met de vraag: “Hoe weet ik waar ik me op moet richten om mijn sporters daarin te voorzien?” Daarnaast faciliteert de scan de mogelijkheid om aan te sluiten bij behoeften per sporter en hiernaar te differentiëren. Betrokkenen: Dr. Laura Jonker (XOET) is ontwikkelaar van de innovatie en projectleider. Prof. Dr. Nico van Yperen (Rijksuniversiteit Groningen) is hoogleraar Sport & Performance Psychology, expert als het gaat om sportmotivatie en zelfdeterminatie. Nico is vraagbaak en begeleider van een stagiair per pilot. Dr. Pascal van Hattum (SAMR) is innovatiemanager en als mede-projectleider verantwoordelijk voor de digitalisering. Marjolein Lankhout (ruud van nistelrooy foundation) is o.a. verantwoordelijk voor de coachopleiding van de foundation waar de innovatie onderdeel van is en voorziet trainers graag in de behoefte om de scan vaker per seizoen in te vullen. Thijs van Noorden (Stichting Coniche Topvolleybal) is oprichter van een zelfsturend eredivisie volleybalteam (team zonder trainer). Dit team is voor pilot 1 partner in de doorontwikkeling voor toepassing van de innovatie bij onderlinge feedback. Peter Spek (PKC korfbal) is verantwoordelijk voor het selectiebeleid van het eerste team van PKC en de lijn naar de jeugd. PKC gaat de digitalisering testen binnen de club en is teven betrokken bij de doorontwikkeling via pilot 2. Mara Goedegebuure (Optimentaal) is sportpsycholoog VSPN en early adopter van de innovatie. Zij gaat experimenteren met de inzet van de scan in de begeleiding van trainers en sporters. Een vergelijkbare rol is weggelegd voor Joris Naber (Naberfundamental) als sportpedagoog en sportpsycholoog VSPN. Afke van de Wouw (WPC) gaat de innovatie gebruiken in de begeleiding van trainers en sporters. WPC is ook partner in pilot 2 waarin een scan (‘Brain Performance Profile’) wordt getest in relatie tot de innovatie (ervaren-willen-kunnen).
    Degree of recognitionNational
    Granting OrganisationsZonMw